亚马逊将为英国青年提供 3.1 万英镑年薪“入门级”工作，无需简历、经验

亚马逊英国公司10月21日宣布推出“青年承诺”计划，承诺到2030年为英国年轻人提供3万个就业岗位。该计划面向没有工作经验的求职者，申请者无需提交简历即可应聘。亚马逊表示，希望帮助年轻人迈出求职第一步。

所有全职岗位起薪为年薪3.1万英镑，约合人民币27.7万元；非全职岗位按工时折算。员工入职第一天起便可享受私人医疗保险和养老金福利。招聘岗位主要涵盖拣货、打包和发货等工作，负责将数百万件商品送往英国各地。

亚马逊将重点在就业机会匮乏地区提供上述岗位，并在求职申请前后及过程中为年轻人提供帮助。计划包含超过1万个职场实践名额、扩大对就业困难群体的援助、举办青年专场招聘活动，以及为每位求职者提供指导和支持。这些措施旨在降低青年进入职场的门槛。

英国约有100万名NEET青年，即没有上学、工作或接受职业培训的年轻人，占比达到十年来最高水平。亚马逊称，许多人有工作意愿，却不知道该从何处入手。因此，公司希望通过无需提交简历也不要求工作经验的岗位，帮助他们迈出求职的第一步。

即使求职失败，亚马逊也希望年轻人能够获得进一步帮助。凡18至24岁、申请岗位后未被录用的年轻人，都会收到一封后续邮件，内含实用求职建议、提供免费就业援助的机构链接，以及新一轮招聘开始后直接重新申请的链接。公司称，此举旨在让申请者无论结果如何都能获得支持。

部分年轻人迟迟无法就业，另一个重要原因是缺乏信心，长期失业者尤其如此。亚马逊因此与英国儿童慈善机构Barnardo's合作开展JOBS Project，计划在2027年至2030年间帮助2000名年轻人增强求职信心，掌握就业所需的实用技能。该合作聚焦信心建设和技能培训。

3.1万英镑的年薪低于英国工资中位数，不过对刚走出校门、准备开始挣钱的年轻人来说，仍是一份不错的收入。英国政府将NEET人数作为衡量青年就业状况的重要指标，当前约100万的规模凸显青年就业压力。亚马逊的岗位覆盖拣货、打包和发货等一线工作，入职门槛较低。

按照计划，亚马逊将在2030年前持续提供岗位，并通过职场实践、招聘活动和慈善合作扩大支持范围。对于缺乏经验和工作信心的英国青年而言，该计划能否真正转化为长期就业机会，仍有待观察。但该计划至少为部分年轻人提供了进入劳动力市场的通道。